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浙江安装召开摸排建筑工人工资支付情况专题工作会

为深入贯彻落实习大大总书记关于解决好群众急难愁盼问题重要讲话精神、国务院《保障农民工工资支付条例》精神和省纪委省监委督导意见,进一步落实浙建集团《关于贯彻落实<省属企业进一步深化建设领域根治欠薪工作实施方案>的通知》要求,根据11月12日集团党委(扩大)会议部署,巩固深化劳务用工专项工作成果,规范集团劳务用工行为,当日下午,集团劳务中心召开摸排建筑工人工资支付情况专题工作会,集团副总经理傅小平出席会议并讲话。

傅小平传达集团党委(扩大)会议精神,对劳务中心接下来的重点工作提出五点要求。一是提高政治站位,深化思想认识。劳务工资的及时足额支付事关社会和谐稳定和企业发展大局,分企业、项目部要把保障劳务工资支付放在优先地位,准确掌握支付情况,确保及时支付到位。二是监督引导分企业全力做好劳务纠纷调解。若出现纠纷,要及时掌握详细情况,拟定解决方案,实行闭环管理,确保欠薪投诉上访事件及时有效化解。三是加强部门联动,强化部门间工作衔接。劳务工资支付涉及多部门、多层级,劳务中心要主动与相关部门、分企业、项目部做好沟通,及时解决劳务工资支付问题。四是做好整体的摸排工作。要求各分企业以项目、班组为单位,迅速行动起来,深入、细致、全面的开展劳务工资支付问题摸排工作,做到问题有台账、支付有计划、资金有保障。五是重点关注劳务纠纷风险性较大的项目,持续跟踪,动态管控。

会议就劳务中心接下来的工作做了安排。集团劳务中心负责人、财务管理部负责人、劳务管理人员参加会议。(劳务中心  刘兴世)


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